Mission de Management

Pour répondre rapidement à ce recrutement express, nous avons lancé une recherche ciblée en direct et via notre réseau d’experts en Allemagne.

La recherche a été soutenue par un pitch vidéo largement relayé sur nos réseaux sociaux internationaux, soit auprès de plus de 29 000 experts à cette date.

Au-delà des personnes hors poste, nous avons aussi élargi la recherche auprès de notre communauté de Managers de transition dont certains peuvent être intéressés pour des contrats à durée indéterminée.

En l’espace de 8 jours ouvrés, et plus de 50 profils examinés, nous avons présenté une shortliste de 2 candidats répondant parfaitement aux critères demandés :

• Candidats disponibles immédiatement ;
• Candidats résidant à proximité de la ville de Nuremberg ;
• Candidats ayant 10 ans d’expérience opérationnelle dans la Direction IT;
• Candidat natif allemand pour l’un et bilingue Allemande pour le second;