CHEF DE PROJET SECURITE INDUSTRIELLE
Plus qu’une mission de management de transition, c’est un véritable projet de transformation de la culture d’entreprise que nous proposons au travers de cette nouvelle opportunité.
Notre client, un industriel avec une taille et une culture de PME-PMI, souhaite rapidement intégrer un manager de transition pour « insuffler une nouvelle culture de Sécurité » au sein de toute son organisation.
Cette mission débutera dès le mois d’août 2021 avec l’installation, à proximité du site basé dans les Pyrénées, du professionnel qui aura été retenu pour mener à bien ce beau projet.
Prêts et surtout motivé pour relever ces défis ?
A vos CV, prêts et candidatez !
☑️ Société
Site industriel assurant une production en feu continu
Société de taille intermédiaire, avec une centaine de salariés
Equipes de production en 5×8
Autres équipes opérationnelles en 2×8
Volonté de développer une « culture de sécurité » sur tout le site
Distribution des produits en BtoB exclusivement
Contraintes de production liées à la disponibilité des matières premières
Activité en croissance
☑️ La mission
Rattachée directement au Directeur du site
En relation avec les principales activités : production, logistique, maintenance
Mener une transformation de la culture de l’organisation pour diffuser « les valeurs de la Sécurité », de l’hygiène et de l’environnement (HSE)
Former progressivement les équipes opérationnelles
Mettre en place des processus et de nouveaux modes opératoires
Conseiller la direction sur les décisions à prendre
Mener des « audits » internes et évaluer les risques professionnels
Mettre en place des plans d’actions pour corriger les écarts constatés
Être le garant du respect des règles de sécurité sur le site
Partager les bonnes pratiques
Participer au développement de « l’excellence opérationnelle »
Déployer la 5S, développer le management visuel et l’amélioration continue
Prendre des initiatives
Développer des « best practices » et les diffuser au sein de toute la société
Porter de manière très opérationnelle tous les projets autour de la Sureté
🏢 Mission basée dans un département des Pyrénées
🕗 Durée initiale de 6 mois, prolongeable
⚽ Evolution en CDI, en option
✈️ Présence physique sur site importante
🚩 Démarrage ASAP courant août 2021
Mission réalisée à temps plein
☑️ Profil recherché
Homme ou femme de terrain avant tout
De formation et de culture Sécurité
Approche opérationnelle et orientée résultats
Esprit d’initiative, force de proposition, pragmatique, autonome
Capable de développer l’adhésion par la preuve
Connaissance indispensable de l’industrie
Environ 10 ans d’expérience réussie dans une fonction similaire
🎯 Disponible immédiatement
Cette recherche est EXPRESSE & confidentielle pour notre client
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Envoyez rapidement votre candidature CV + message de motivation par mail à contact@fitin-network.com avec la référence 21.072
